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人力资源管理师 一级
企业人力资源管理师 二级
企业人力资源管理师 三级


人力资源管理师一级


①报考条件:(高级技师)
(1)连续从事本职业工作19年以上。
(2)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
(3)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

②考试教材与证书样本
必备教材
     
辅助可选资料
      



③课程报价
学习形式 网络培训 面授培训
授课形式 网络课程

经济、灵活、方便、想学就学
应试辅导面授课程

一次性取证的最高保障
终身学籍提升课程

个人持续成长与发展的终身学习平台
班型特点 1、市面唯一新版教材的网课讲解
2、高清技术实现在线one2one辅导,教材页面同步讲解划书
3、压缩教材学习厚度,提高学习效率,覆盖90%以上考点
1、应试课程面授辅导+网络课程=最高效的成人考证学习模式
2、量身定制各阶段学习计划,考前重点难点强化点睛
3、应试课独家专职老师,考试辅导经验平均在8年以上
1、终身学籍制,学员考证后可以持续强化个人的专业技能,提升个人核心竞争力
2、知名企业HRD,针对HR课题研究进行案例式教学
3、实战课嘉宾至少有20年的人力资源实践从业经验
4、导师级的学者可一对一解决人力资源管理疑问与困惑
包含内容 1、新版教材全书知识点精讲
2、各章技能真题解题技巧讲解
3、考前重点压缩总复习
4、应试必备独家学习资料包
5、特别赠送价值1000元《面授总复习串讲》
1、网络课程
2、应试课程面授辅导,可学习到考过为止
3、往期学霸学习经验分享
4、辅导员一对一辅导实时答
5、小组竞赛式学习模式
6、商祺奖学金机制
1、终身学籍实战课程及总监对话沙龙
2、知名劳动争议专家课堂
3、优质HR周边服务获取(企业招聘、培训、咨询、弹性福利平台服务等)
4、校友俱乐部(众筹HR兴趣小组)
5、推荐并协助优秀学员应聘更高职位
一级人力师 原价:3880元 现价:3580元 原价:9800元 现价:6800元
教材费(自由选择) 主教材:88元 复习指导书:52元
报考费(交给鉴定中心) 一级报考费:700元

 


④考试时间
每年5月与11月倒数第二个周日
08:30-10:00   理论考试
10:30-12:30   技能考试
14:00-17:00   综合评审

⑤考试内容
  科目 题型 考试方法 分数 占比
一级 职业道德 选择题 125 题卡作答 - 10%
理论知识 100 90%
专业能力 简答、综合分析   纸笔作答 100 100%
综合评审 文件筐   书面作答 100 100%

⑥考试证书


 
 
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人力资源管理师 一级
企业人力资源管理师 二级
企业人力资源管理师 三级

企业人力资源管理师二级


①报考条件:(技师)
(1)连续从事本职业工作13年以上。
(2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。
(3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(4)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。(5)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
(6)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(7)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。

②考试教材与证书样本
二级主教材+指南


法律手册与基础知识

辅助资料


③课程报价


学习形式 网络培训 面授培训
授课形式 网络课程

经济、灵活、方便、想学就学
应试辅导面授课程

一次性取证的最高保障
终身学籍提升课程

个人持续成长与发展的终身学习平台
班型特点 1、市面唯一新版教材的网课讲解
2、高清技术实现在线one2one辅导,教材页面同步讲解划书
3、压缩教材学习厚度,提高学习效率,覆盖90%以上考点
1、应试课程面授辅导+网络课程=最高效的成人考证学习模式
2、量身定制各阶段学习计划,考前重点难点强化点睛
3、应试课独家专职老师,考试辅导经验平均在8年以上
1、终身学籍制,学员考证后可以持续强化个人的专业技能,提升个人核心竞争力
2、知名企业HRD,针对HR课题研究进行案例式教学
3、实战课嘉宾至少有20年的人力资源实践从业经验
4、导师级的学者可一对一解决人力资源管理疑问与困惑
包含内容 1、新版教材全书知识点精讲
2、各章技能真题解题技巧讲解
3、考前重点压缩总复习
4、应试必备独家学习资料包
5、特别赠送价值1000元《面授总复习串讲》
1、网络课程
2、应试课程面授辅导,可学习到考过为止
3、往期学霸学习经验分享
4、辅导员一对一辅导实时答
5、小组竞赛式学习模式
6、商祺奖学金机制
1、终身学籍实战课程及总监对话沙龙
2、知名劳动争议专家课堂
3、优质HR周边服务获取(企业招聘、培训、咨询、弹性福利平台服务等)
4、校友俱乐部(众筹HR兴趣小组)
5、推荐并协助优秀学员应聘更高职位
二级人力师 原价:2880元 现价:2580元 原价:4800元 现价:4100元
教材费(自由选择) 主教材:78元 复习指导书:42元
报考费(交给鉴定中心) 二级报考费:600元


④考试时间
每年5月与11月倒数第二个周日
08:30-10:00   理论考试
10:30-12:30   技能考试
理论与技能双科通过后,择期参加 综合评审


⑤考试内容
  科目 题型 考试方法 分数 占比
二级 职业道德 选择题 125 题卡作答 - 10%
理论知识 100 90%
专业能力 简答、综合分析   纸笔作答 100 100%

综合评审

论文撰写   书面答辩 100 100%


⑥考试证书


 
 
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人力资源管理师 一级
企业人力资源管理师 二级
企业人力资源管理师 三级

企业人力资源管理师三级


①报考条件:(高级工)
(1)连续从事本职业工作6年以上。
(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
(3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。
(5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。
(6)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(7)具有硕士研究生及以上学历证书。

②考试教材与证书样本
三级主教材+指南
   
法律手册与基础知识
    


③课程报价

学习形式 网络培训 面授培训
授课形式 网络课程

经济、灵活、方便、想学就学
应试辅导面授课程

一次性取证的最高保障
班型特点 1、市面唯一新版教材的网课讲解
2、高清技术实现在线one2one辅导,教材页面同步讲解划书
3、压缩教材学习厚度,提高学习效率,覆盖90%以上考点
1、应试课程面授辅导+网络课程=最高效的成人考证学习模式
2、量身定制各阶段学习计划,考前重点难点强化点睛
3、应试课独家专职老师,考试辅导经验平均在8年以上
包含内容 1、新版教材全书知识点精讲
2、各章技能真题解题技巧讲解
3、考前重点压缩总复习
4、应试必备独家学习资料包
5、特别赠送价值1000元《面授总复习串讲》
1、网络课程
2、应试课程面授辅导,可学习到考过为止
3、往期学霸学习经验分享
4、辅导员一对一辅导实时答疑
5、小组竞赛式学习模式
6、商祺奖学金机制
三级人力师 原价:1880元 现价:1580元 原价:2800元 现价:2300元
教材费(自由选择) 主教材:48元 复习指导书:48元
报考费(交给鉴定中心) 三级报考费:380元


④考试时间
每年5月与11月倒数第二个周日
08:30-10:00   理论考试
10:30-12:30   技能考试

⑤考试内容

  科目 题型 考试方法 分数 占比
三级 职业道德 选择题 125 题卡作答 - 10%
理论知识 100 90%
专业能力 简答、综合分析   纸笔作答 100 100%


⑥考试证书