所在位置：论坛首页 -> 商祺企管 -> HR学员专业讨论、资料下载区 -> 绩效薪酬管理 -> 如何制定員工的工資方案.  标题:如何制定員工的工資方案. 上一篇 下一篇  chinaqg 等级: 权限:普通用户 积分:79 金钱:-12 声望:-4 经验:-4 发帖数:53 注册时间:2007年4月6日 收藏 编辑 删除 楼主 各位好! 我面試時遇到一個問題,就是說勞動密集型企業,生產員工施行計件,但存在以下問題會影響計件的工資,該如何解決. 1.因欠料無法正常生產 2.因工序繁簡程度,無法均衡每個工序的產量 我當時回答就是,在待料期間按最低工資標準時或日工資發放. 對於第二個就按集體計件計算. 不過有些廠的確存在這樣的問題,經常待料,嚴重影響員工的計件工資,員工賺不到錢自然不願再做就會導致流動率高 希望大家能給到更多的分析資料,謝謝 2007-04-06 18:37:45 IP: 保密 9 [1] 8  快速回复 支持UBB,HTML标签 高级回复 内容 婵炲鍔嶉崜浼存晬濮橆偆绋戦弶鈺偵戦惀鍛村嫉婢跺本顏㈤梻鍕４缁辨帡鏁嶆笟濠勭＜ 闁烩偓鍔嶉崺娑㈠触瀹ュ繒绐� 閻庨潧妫涢悥婊堟晬閿燂拷 閻犱礁鎼ḿ褏鈧絻澹堥崺鍛存嚕濠婂啫绀�闁崇尨鎷� 濞存粌鎼慨蹇曟導閸曨剛鐖辩紒鐙呯磿閹﹦鏁崼婵堝悪閻犱緤鎷�  闁崇尨鎷� HR濞戞挻鎸风粭鐔烘導閸曨剚鐏愬☉鎾愁儓濞村洭宕氶崱鏇㈢叐闁告牭鎷�   闁崇櫢鎷� 濞存粌鎼慨蹇曟導閸曨剛鐖遍悷娆忓閸拷   闁崇櫢鎷� 闁归攱绋栨禒鎺撶▔鎼淬劌甯崇紓鍐挎嫹   闁崇櫢鎷� 闁糕晝顢婇鍕▔鎼达紕纾婚柛娆欐嫹   闁崇櫢鎷� 缂備讲鏅滈弲銉╂寘椤忓牆褰嗙紒鐙呯磿閹拷   闁崇櫢鎷� 闁告柨鍟挎慨鈺呭礂瀹曞洭鍏�   闁崇櫢鎷� 濞存粌鎼慨蹇曟導閸曨剛鐖遍柟瀛樶缚閺嗭拷   闁崇櫢鎷� 濞存粌鎼慨蹇曟導閸曨剛鐖辩紒鐙呯磿閹拷  闁崇櫢鎷� 濞存粌鎼慨蹇曟導閸曨剛鐖辩紒鐙呯磿閹﹦鏁崼銏犱化閻忓繐妫楄ぐ锟�  闁崇櫢鎷� 濞撮棿妞掔粭鐔割殗濡ジ鐛撳ù婊冩惈婵繒鎸ч崟顒傜埍缂佺媴绱曢幃濠勬暜閸剛绀勫☉鎾亾缂佺嫏宥囩濞戞挻鎸哥亸锟�  闁崇櫢鎷� 濞存粌鎼慨蹇曟導閸曨剛鐖辩紒鐙呯磿閹﹦鏁崼顒傜濞存粌琚埀顑挎缁椾胶鐥缁辨碍绋夐幘娲绘毌閻犱降鍔忛鎴﹀礌閿燂拷  闁崇櫢鎷� 闁哄倷鍗冲鍫㈡導閸曨噮鍞�  闁崇櫢鎷� 婵絽绻戝Λ鈺勭疀閸涢偊鍤�  闁崇櫢鎷� HR閻犱降鍊涢惁澶屸偓娑崇畱閹插疇绠涢锛勵唶濠㈠爢鍕嫳闁解偓閿燂拷  闁崇櫢鎷� 閻犱焦婢樼换鍌炴儔椤掑嫭锛�  闁崇櫢鎷� 濞存粌鎼慨蹇曟導閸曨剛鐖辩紒鐙呯磿閹﹦鏁崼锝傚亾閸愵厾妲稿☉鎾存尭鐏忥拷  闁崇櫢鎷� 濞达絿濞€濡爼骞嬮幋鐘垫憰濞戞挻鎸哥亸锟�闁崇尨鎷� 闁告柨鍟挎慨鈺傜婢跺寒鍞村☉鎾存尭椤斿秹宕烽妸褍娈�  闁崇櫢鎷� 闁告柨鍟挎慨鈺傜婢跺寒鍞村☉鎾存尭椤斿秹宕烽妸褍娈�闁崇尨鎷� 缂佹梹鐟ユ慨鐔虹不閿涘嫭鍊為柛鏍垫嫹  闁崇尨鎷� HR闁轰焦鐟ユ慨鐔哥┍閳╁啩绱栭柛娆愬灥缁旂兘宕犻敓锟�   闁崇櫢鎷� HR閻犱降鍊涢惁澶愬极濞嗗繐顫ょ紒鐙呯磿閹拷   闁崇櫢鎷� HR閻犱降鍊涢惁澶屾嫚閸欍儲顐藉☉鎾存尭鐏忥拷   闁崇櫢鎷� HR閻犱降鍊涢惁澶愭晬閸粎鐧岀紒鐙欏秶绀嗛柤鏉垮暢閻︻垶宕ｆ繝鍏′線骞忛悢鍓佺槑濡増眉缁楁捇宕犻敓锟�   闁崇櫢鎷� HR閻犱降鍊涢惁澶愭晬閸粎鐟忕紒鐙欏秶绀嗛柤鏉垮暢閻︻垶宕ｆ繝鍏′線骞忛悢鍓佺槑濡増眉缁楁捇宕犻敓锟�   闁崇櫢鎷� HR閻犱降鍊涢惁澶娾柦濞嗘挾鐑﹀☉鎾存尭鐏忥拷  闁崇櫢鎷� 闁革负鍔庨崵搴ｆ喆閸℃侗鏆� 操作选项: 加精 解精 奖惩 设专题 设公告 解公告 固顶 总固顶 解固顶 结帖 解结帖 锁帖 解锁 移帖 删帖

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