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标题:2008年5月企业人力资源管理师综合评审论文题目
作者:詹妮 发表于 2008-6-23 18:18:20收藏 编辑 删除 楼主 | 上一篇 下一篇

20085月国家职业资格全国统一鉴定企业人力资源管理师综合评审论文题目

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1、现代企业组织结构扁平化变革探讨

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2、网络招聘中存在的问题及其对策

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3、培训效果评估探究

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4、绩效沟通中存在的问题及对策

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5、试论激励型薪酬体系设计

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6、企业推进工资集体协商中存在的问题与对策

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7、经济全球化对我国企业人力资源管理的影响及对策

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8、浅谈企业开发管理人员的有效途径

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关于做好2008年上半年企业人力资源管理师

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职业资格全国统一鉴定综合评审工作的通知

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各地级以上市职业技能鉴定指导中心、各有关单位:

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  现将今年上半年企业人力资源管理师职业资格全国统一鉴定综合评审科目的论文题目(具体见附件1)及要求下发给你们,请各市鉴定中心及培训机构及时通知考生,并做好以下工作:

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  一、请各市鉴定中心严格按照《关于进一步做好全国、全省统一鉴定综合评审工作的通知》(粤劳职鉴[2007]28号)要求及工作流程,认真做好综合评审的各项组织及数据统计工作,并在规定的时间内上报考生数据。  

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  二、考生必须结合个人实际工作,在公布的论文题目中选择一道题撰写论文。论文撰写及成绩上报按照《关于我省企业人力资源管理师职业资格全国统一鉴定综合评审试点实施办法的通知》(粤劳职鉴[2006]16号)要求执行。

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  三、书面答辩时间为2008年9月7日9:00—10:00。采用书面闭卷考核形式进行,考生不能携带任何参考资料进入考场。

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  四、综合评审成绩由省鉴定中心统一公布,各市不得自行公布成绩。

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  五、要切实加强职业资格鉴定质量监督管理工作,严肃考场纪律,对出现违规违纪行为的,要及时查处并上报省鉴定中心。

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 作者:詹妮 发表于 2008-6-23 18:25:34编辑 删除 引用   第2楼 

格式可以参看附件的说明;

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200806231825022551.doc 200806231825253974.ppt
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