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标题:民办学校假期教师工资发放问题探讨
作者:aaamu 发表于 2010-7-9 22:50:28收藏 编辑 删除 楼主 | 上一篇 下一篇

我是商祺09年周日班学员牟联俊,现有一问题想请教大家:

深圳2010年7月1日开始执行最低工资标准1100,由于民办学校在7月份进入暑假,7月份实际上班时间到9号截至,暑假期间学校没有安排教师另外的工作,但是人事关系仍然在学校,工作合同累计到2014年9月结束,在放假前学校发放7月份个人工资总额为1060,请大家讨论一下一下问题:

1、学校工资应该怎么发放?是否不能低于最低工资标准1100

2、如果学校拒绝发放高于1100的工资,员工以这一理由提出辞职能否得到赔偿?

3、在第二个问题的基础上,如果员工能得到赔偿,以06年9月开始工作3年,09年9月续签5年的这样一个工作合同,该员工能得到多少赔偿(注:月工资2500左右)

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