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岗位职责： 在了解公司内部培训需求的基础上，依据公司战略发展计划拟订公司培训计划和职业发展计划，协助上级按计划组织各项培训课程的实施，以达到公司的目的和职员的期望要求；协助上级，进行企业文化的推广工作，不断完善企业文化体系；面向各级员工，对企业理念及核心价值观进行宣传贯彻；开展员工关系的管理。 **岗位要求：学历：大专及以上学历 ** 专业：人力资源、管理或中文、新闻、广告、社会学等相关专业。 ** 经验/经历：一年以上企业培训助理工作经验或大中型企业的企业文化推广（内刊编撰）工作经验 ** 知识和能力：熟悉人事工作流程，尤其是企业培训流程及具体实施操作；对企业培训和企业文化工作具有一定的认识；具良好的组织协调能力、逻辑思考能力、领悟能力、语言沟通表达能力及突出的写作能力。 ** 素质要求： 培养人才、影响能力、人际理解能力、关系建立、服务精神 ** **有意向的同学 请拨打：83438542 或直接投递简历到 HRM@gold-power.com 联系人 ：朱小姐 ** **金威源科技有限公司网址：http://www.gold-power.com/ **
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